Ce trebuie să știi înainte să îți înființezi un SRL în România

Încă din faza de planificare a SRL-ului, este recomandat să te consulți cu un contabil sau cu un consultant juridic. Aceștia te pot ajuta să alegi corect codurile CAEN, regimul fiscal potrivit și modalitatea de desfășurare a activității economice. Aceste detalii pot influența semnificativ costurile, taxele și flexibilitatea SRL-ului în viitor. Alegerea unui sediu social corespunzător este, de asemenea, un pas important. Asigură-te că documentele privind dreptul de folosință asupra spațiului sunt complete și conforme, pentru a evita eventualele respingeri din partea Registrului Comerțului la momentul înființării SRL-ului.

Tot în această etapă trebuie să stabilești clar cine sunt asociații SRL-ului și care va fi contribuția fiecăruia la capitalul social. Deși legea permite un capital social minim de 1 leu, este recomandat să alegi o sumă mai realistă, care să transmită seriozitate și stabilitate. Un SRL cu un capital social mai mare inspiră încredere partenerilor de afaceri și băncilor, demonstrând că este o companie construită pe o fundație solidă.

În plus, este esențial să gândești strategia de dezvoltare a SRL-ului tău pe termen mediu și lung. Cum vei atrage clienți, cum vei gestiona fluxurile financiare, ce tipuri de servicii sau produse vei oferi și cum te vei diferenția pe piață sunt întrebări esențiale pentru succesul firmei. Un SRL bine planificat încă de la început are mult mai multe șanse de creștere și stabilitate. Printr-o organizare atentă și o viziune clară, vei putea să te concentrezi pe dezvoltarea SRL-ului tău și să eviți blocajele administrative care pot apărea pe parcurs.

1. Ce este un SRL și cum funcționează această formă juridică

Un SRL (Societate cu Răspundere Limitată) este una dintre cele mai populare forme de organizare juridică pentru antreprenorii din România. Un SRL reprezintă o societate comercială cu personalitate juridică proprie, constituită de una sau mai multe persoane, denumite asociați. Aceștia contribuie la formarea capitalului social și răspund pentru datoriile firmei doar în limita aportului adus, fără a-și risca bunurile personale.

În România, SRL-ul este reglementat prin Legea nr. 31/1990 privind societățile comerciale, act legislativ care stabilește modul de constituire, organizare și funcționare a acestui tip de entitate. Alegerea unui SRL oferă antreprenorului un echilibru ideal între flexibilitate, siguranță juridică și posibilitatea de dezvoltare pe termen lung.

Din punct de vedere practic, un SRL are o identitate distinctă față de persoana fondatorului, ceea ce înseamnă că firma poate încheia contracte, deține bunuri, angaja personal și plăti taxe în nume propriu. Această separare între patrimoniul personal și cel al firmei reprezintă unul dintre principalele avantaje ale unui SRL.

Principalele caracteristici ale unui SRL sunt:

• Are personalitate juridică proprie, distinctă de persoana fizică a fondatorului.

• Răspunderea asociaților este limitată la valoarea capitalului social subscris.

• Poate avea unul sau mai mulți asociați (până la un maxim de 50).

• Poate fi administrat de unul sau mai mulți administratori, care pot fi și asociați.

• Are obligații contabile și fiscale reglementate de legislația românească.

De asemenea, un SRL poate desfășura o gamă variată de activități economice, stabilite prin codurile CAEN selectate la înființare. Flexibilitatea acestei forme juridice face ca SRL-ul să fie alegerea preferată pentru freelanceri care doresc să își formalizeze activitatea, pentru startup-uri la început de drum, dar și pentru afaceri deja consolidate care caută o structură legală sigură și eficientă.

2. Avantajele înființării unui SRL

Înainte să alegi forma juridică potrivită pentru afacerea ta, este important să înțelegi de ce SRL-ul reprezintă una dintre cele mai avantajoase opțiuni pentru majoritatea antreprenorilor din România. Flexibilitatea, protecția oferită asociaților și avantajele fiscale fac din SRL o alegere strategică atât pentru startup-uri, cât și pentru companiile care își doresc o prezență stabilă pe piață.

Un SRL oferă o serie de beneficii concrete, care pot influența pozitiv dezvoltarea afacerii încă din primele luni de activitate.

Printre principalele avantaje ale unui SRL se numără:

• Răspundere limitată: patrimoniul personal al asociaților este protejat. Într-un SRL, fiecare asociat răspunde doar în limita capitalului social subscris, ceea ce înseamnă că bunurile personale nu pot fi afectate de datoriile firmei.

• Imagine profesională: un SRL conferă credibilitate în fața partenerilor, furnizorilor și clienților. Este o formă juridică recunoscută și respectată, care transmite seriozitate și stabilitate în mediul de afaceri.

• Posibilitatea de a colabora cu alte companii: multe firme preferă să lucreze cu parteneri care au formă juridică de SRL, pentru o mai bună trasabilitate fiscală și siguranță contractuală. Acest lucru facilitează accesul la parteneriate și contracte importante.

• Deducerea cheltuielilor: un SRL poate deduce o gamă largă de cheltuieli necesare desfășurării activității, precum combustibilul, chiria, utilitățile, echipamentele, telefoanele de serviciu sau deplasările. Acest avantaj reduce baza de impozitare și optimizează profitul net al firmei.

• Acces mai ușor la finanțări și credite: băncile, fondurile de investiții și instituțiile publice preferă să colaboreze cu firme organizate ca SRL, datorită stabilității juridice și transparenței fiscale. Astfel, obținerea unei linii de credit, a unui leasing sau a unei finanțări nerambursabile devine mai simplă.

• Flexibilitate fiscală: un SRL poate opta pentru regimul de microîntreprindere (impozit pe venit) sau pentru impozit pe profit, în funcție de cifra de afaceri și structura cheltuielilor. Această libertate de alegere permite optimizarea fiscală și adaptarea modelului financiar la nevoile reale ale afacerii.

Pe lângă aceste avantaje, un SRL oferă și posibilitatea extinderii rapide prin atragerea de noi asociați, creșterea capitalului social sau diversificarea activităților prin adăugarea unor coduri CAEN suplimentare. Toate aceste elemente fac din SRL o soluție modernă, sigură și eficientă pentru oricine își dorește să își construiască o afacere solidă în România.

3. Dezavantajele unui SRL

Deși un SRL oferă numeroase avantaje pentru dezvoltarea unei afaceri, este important să cunoști și partea mai puțin convenabilă a acestei forme juridice. Înțelegerea dezavantajelor te ajută să te pregătești din timp și să eviți problemele administrative sau fiscale care pot apărea pe parcursul activității firmei.

Un SRL implică o serie de responsabilități suplimentare față de alte forme de organizare, cum ar fi PFA-ul, dar acestea pot fi gestionate eficient cu o bună planificare și sprijinul unui contabil profesionist.

Printre principalele dezavantaje ale unui SRL se numără:

• Formalități contabile complexe: un SRL este obligat să țină evidența contabilă în partidă dublă, conform legislației românești. Acest lucru necesită colaborarea cu un contabil autorizat sau cu o firmă de contabilitate, care să gestioneze toate documentele și declarațiile fiscale. Lipsa unei evidențe corecte poate atrage amenzi și probleme legale.

• Costuri lunare mai ridicate: în comparație cu alte forme juridice, precum PFA-ul, un SRL are cheltuieli lunare mai mari. Acestea includ onorariul contabilului, taxele pentru autorizații, impozitele aferente angajaților (dacă există personal) și eventualele costuri administrative legate de activitatea curentă.

• Birocrație și proceduri suplimentare: modificările în structura unui SRL – cum ar fi schimbarea sediului social, adăugarea sau retragerea unui asociat, modificarea obiectului de activitate sau a administratorului – trebuie înregistrate oficial la Registrul Comerțului. Aceste proceduri pot fi consumatoare de timp și implică taxe suplimentare.

• Obligații legale stricte: un SRL trebuie să respecte termene clare pentru depunerea declarațiilor fiscale, a bilanțurilor contabile și a altor documente oficiale. Neîndeplinirea acestor obligații poate duce la penalități și amenzi semnificative. Administratorul SRL-ului are responsabilitatea legală de a se asigura că toate aceste cerințe sunt îndeplinite la timp.

Chiar dacă aceste dezavantaje pot părea descurajatoare la început, ele nu sunt insurmontabile. Cu ajutorul unui contabil bun, a unui plan financiar realist și a unei organizări riguroase, poți gestiona cu ușurință toate aceste aspecte. În plus, în comparație cu beneficiile oferite, dezavantajele unui SRL sunt adesea minore și pot fi transformate în oportunități de dezvoltare pe termen lung.

4. Cine poate înființa un SRL

Orice persoană fizică, română sau străină, cu vârsta de peste 18 ani, poate înființa un SRL în România. De asemenea, un SRL poate fi fondat și de o persoană juridică.

Condițiile principale sunt:

• Să nu ai interdicție legală de a administra sau de a deține părți sociale.

• Să alegi un nume disponibil pentru firmă.

• Să stabilești un sediu social legal.

• Să contribui cu un capital social minim.

5. Pașii necesari pentru înființarea unui SRL în România

Procesul de înființare a unui SRL în România este relativ simplu, dar necesită atenție la detalii și respectarea tuturor cerințelor legale. O greșeală minoră, cum ar fi un document incomplet sau un cod CAEN ales greșit, poate duce la respingerea dosarului și întârzierea lansării afacerii. Următorii pași te vor ghida pas cu pas în procesul de înființare a unui SRL.

5.1. Alegerea denumirii firmei

Primul pas în înființarea unui SRL este alegerea și rezervarea denumirii. Numele firmei trebuie să fie unic la nivel național și să nu creeze confuzii cu alte companii deja existente. Poți verifica disponibilitatea denumirii dorite direct pe site-ul Oficiului Național al Registrului Comerțului (www.onrc.ro).

Este recomandat să pregătești cel puțin două-trei variante de nume, pentru a evita eventualele refuzuri. După alegerea denumirii, trebuie să depui o cerere de rezervare la Registrul Comerțului. Rezervarea este valabilă timp de 3 luni, perioadă în care trebuie să finalizezi dosarul de înființare al SRL-ului.

5.2. Stabilirea sediului social

Orice SRL trebuie să aibă un sediu social, adică adresa oficială unde firma își desfășoară activitatea și unde primește corespondența oficială. Poți alege:

• Locuința proprie, cu acordul proprietarilor și al asociației de locatari, dacă este cazul.

• Un spațiu închiriat, prin contract de închiriere sau comodat.

• Un birou într-un hub de afaceri sau la o firmă de găzduire de sedii (variantă frecvent folosită de startup-uri).

Este important ca spațiul ales să permită desfășurarea activităților prevăzute în actul constitutiv. Dacă firma va avea mai multe puncte de lucru, acestea se pot adăuga ulterior printr-o procedură simplă la Registrul Comerțului.

5.3. Stabilirea obiectului de activitate (CAEN)

Un SRL trebuie să aibă un obiect principal de activitate, reprezentat printr-un cod CAEN, și poate avea unul sau mai multe obiecte secundare de activitate. Lista codurilor CAEN este publicată de Institutul Național de Statistică și este actualizată periodic.

Este foarte important să alegi corect codurile CAEN, deoarece acestea determină:

• domeniile în care poate opera SRL-ul;

• autorizațiile suplimentare necesare;

• regimul fiscal aplicabil firmei.

Dacă nu ești sigur ce coduri CAEN să alegi, poți cere sprijinul unui contabil sau consultant de afaceri, pentru a evita situațiile în care activitatea nu corespunde legal codurilor alese.

5.4. Stabilirea asociaților și administratorilor

Un SRL poate fi constituit de una sau mai multe persoane, numite asociați. Numărul maxim de asociați permis este 50. Administratorul SRL-ului poate fi una dintre aceste persoane sau o altă persoană fizică desemnată să conducă activitatea zilnică a firmei.

Pentru constituirea SRL-ului, trebuie redactat actul constitutiv, document esențial care definește structura și regulile de funcționare ale firmei. Acesta trebuie să conțină:

• denumirea completă și forma juridică (SRL);

• sediul social al firmei;

• obiectul de activitate (principal și secundar);

• datele de identificare ale asociaților și administratorilor;

• valoarea capitalului social;

• modul de administrare, distribuire a profitului și luare a deciziilor.

Actul constitutiv poate fi redactat în format simplu (la Registrul Comerțului) sau autentificat notarial, dacă există cerințe speciale legate de aporturi în natură sau drepturi reale.

5.5. Capitalul social

Conform legislației actuale, capitalul social minim necesar pentru înființarea unui SRL este de 1 leu. Deși această sumă este suficientă din punct de vedere legal, mulți antreprenori aleg să subscrie un capital mai mare (ex: 200–500 lei) pentru a demonstra stabilitate și seriozitate în fața partenerilor de afaceri, a băncilor sau a potențialilor investitori.

Capitalul social se depune într-un cont bancar temporar deschis pe numele firmei și se poate utiliza ulterior pentru cheltuielile curente ale SRL-ului.

5.6. Depunerea dosarului la Registrul Comerțului

Dosarul de înființare a SRL-ului trebuie depus la Oficiul Național al Registrului Comerțului (ONRC) din județul unde se află sediul social. Depunerea se poate face fizic, la ghișeu, sau online, prin portalul www.onrc.ro.

Actele necesare pentru înființarea unui SRL includ:

• cererea de înregistrare;

• actul constitutiv semnat;

• dovada sediului social (contract de comodat sau de închiriere);

• dovada depunerii capitalului social;

• declarațiile pe propria răspundere ale asociaților și administratorilor;

• copii ale actelor de identitate;

• rezervarea denumirii firmei.

După depunerea documentelor, ONRC analizează dosarul și, în cazul în care totul este conform, aprobă înregistrarea.

5.7. Obținerea certificatului de înregistrare

După verificarea documentelor și aprobarea dosarului, Registrul Comerțului eliberează certificatul de înregistrare al firmei. Acesta conține Codul Unic de Identificare (CUI), echivalentul codului fiscal al SRL-ului.

În acest moment, firma ta devine oficial activă din punct de vedere legal și poate începe să desfășoare activități economice. Certificatul este însoțit de certificatul constatator, care atestă activitățile autorizate și datele de funcționare ale SRL-ului.

De aici înainte, urmează etapele administrative de după înființare: deschiderea contului bancar definitiv, înregistrarea fiscală la ANAF, alegerea regimului de impozitare și, dacă este cazul, înregistrarea în scopuri de TVA.

Un proces de înființare de SRL bine organizat îți permite să pornești activitatea fără blocaje birocratice. Dacă ai nevoie de suport, poți apela la o firmă specializată în înființări de SRL-uri, care se ocupă complet de documentație, depunerea dosarului și comunicarea cu autoritățile. Astfel, vei economisi timp și vei putea începe mai repede activitatea efectivă a firmei tale.

6. Costuri pentru înființarea unui SRL

Înființarea unui SRL nu presupune cheltuieli foarte mari, însă este important să știi din start care sunt costurile implicate pentru a evita surprizele neplăcute. Bugetul total diferă ușor în funcție de județul în care îți înregistrezi firma și de modul în care alegi să depui documentele – online, direct la ghișeul Registrului Comerțului sau printr-o firmă specializată.

În medie, costurile pentru înființarea unui SRL se situează între 250 și 500 de lei, dacă te ocupi personal de toate procedurile. Dacă preferi să apelezi la o firmă de consultanță juridică sau contabilă care gestionează întreg procesul, costurile pot ajunge între 600 și 1000 de lei, în funcție de serviciile incluse. Chiar dacă prețul este mai mare, economisești timp, iar riscul de respingere a dosarului scade semnificativ.

Principalele cheltuieli pentru înființarea unui SRL sunt:

• Taxe ONRC pentru înregistrare: acestea acoperă procesarea documentelor și eliberarea certificatului de înregistrare. În multe cazuri, Registrul Comerțului oferă posibilitatea de a face plata online, direct pe portalul instituției.

• Rezervarea denumirii: costul este modic (în jur de 70 de lei) și asigură protejarea numelui ales pentru firma ta timp de 3 luni.

• Autentificarea semnăturilor: dacă este necesară legalizarea semnăturilor asociaților sau a actului constitutiv la notar, se adaugă o taxă suplimentară de aproximativ 100–150 de lei, în funcție de complexitatea documentelor.

• Găzduirea sediului social (opțional): dacă nu deții un spațiu propriu sau dacă nu vrei să îți înregistrezi firma la domiciliu, poți apela la o firmă care oferă servicii de găzduire de sedii. Costul variază între 150 și 400 de lei pentru o perioadă de 6 sau 12 luni, în funcție de locație și de pachetul ales.

Pe lângă aceste costuri inițiale, este bine să iei în calcul și cheltuielile ulterioare aferente funcționării SRL-ului, cum ar fi: onorariul contabilului, contribuțiile fiscale, abonamentele la servicii digitale (semnătură electronică, facturare online, arhivare electronică) și, eventual, costurile de promovare.

Deși la prima vedere sumele pot părea semnificative, investiția inițială într-un SRL este relativ redusă raportat la beneficiile pe termen lung pe care ți le oferă această formă juridică: siguranță, credibilitate și posibilitatea de a opera legal pe piața românească și europeană.

7. Ce faci după ce ai înființat un SRL

Mulți antreprenori cred că, odată cu obținerea certificatului de înregistrare, procesul s-a încheiat. În realitate, urmează câteva etape administrative importante.

Pași esențiali după înființare:

• Deschiderea contului bancar al firmei

• Alegerea regimului de impozitare (microîntreprindere sau impozit pe profit)

• Înregistrarea fiscală la ANAF

• Înregistrarea în scopuri de TVA (dacă este cazul)

• Angajarea unui contabil autorizat

• Obținerea autorizațiilor specifice activității

• Achiziționarea unei semnături electronice

8. Tipuri de impozitare pentru un SRL

În România, un SRL poate opta pentru două regimuri fiscale principale:

8.1. SRL microîntreprindere

Este cea mai comună formă de impozitare pentru firmele mici. Se aplică firmelor care îndeplinesc următoarele condiții:

• realizează venituri sub 500.000 euro anual

• nu desfășoară activități excluse (ex: jocuri de noroc, activități bancare)

• au minimum un angajat (altfel impozitul crește la 3%)

Impozitul este:

• 1% din venituri pentru SRL cu cel puțin un angajat

• 3% din venituri pentru SRL fără angajați

8.2. SRL plătitor de impozit pe profit

Dacă veniturile depășesc pragul de 500.000 euro, SRL-ul devine automat plătitor de impozit pe profit, în procent de 16% din profitul net. Acest regim este mai potrivit pentru companiile mari, cu marje de profit reduse și cheltuieli deductibile semnificative.

9. Contabilitatea unui SRL

Fiecare SRL trebuie să țină o evidență contabilă în partidă dublă, realizată de un contabil autorizat. Este esențial să alegi un profesionist de încredere, pentru că el se va ocupa de:

• depunerea declarațiilor fiscale

• întocmirea balanței și bilanțurilor contabile

• calcularea taxelor și impozitelor

• gestionarea salariilor și contribuțiilor

Neglijarea contabilității poate atrage amenzi și sancțiuni. În plus, o contabilitate corectă îți oferă o imagine clară asupra sănătății financiare a SRL-ului tău.

10. Ce trebuie să știi despre TVA și înregistrarea în scopuri de TVA

Un SRL poate funcționa fără să fie plătitor de TVA până când depășește plafonul de 300.000 lei cifră de afaceri anuală. Totuși, te poți înregistra opțional și mai devreme, dacă:

• colaborezi cu firme din UE

• vrei să deduci TVA-ul aferent cheltuielilor

• lucrezi cu parteneri care solicită facturi cu TVA

După înregistrare, SRL-ul are obligația de a depune lunar sau trimestrial declarațiile de TVA și de a gestiona jurnalul de cumpărări și vânzări.

11. Distribuirea profitului într-un SRL

Profitul unui SRL se poate distribui către asociați sub formă de dividende. Acestea se pot acorda trimestrial sau anual, după aprobarea bilanțului contabil.

Taxele aferente dividendelor sunt:

• 8% impozit pe dividende

• 10% contribuție la sănătate (CASS) dacă venitul depășește plafonul legal anual

Distribuirea profitului trebuie să fie documentată prin hotărâri ale asociaților și reflectată în contabilitate.

12. Cum poți suspenda sau dizolva un SRL

De-a lungul activității, pot exista momente în care un SRL nu mai este profitabil sau pur și simplu nu mai are sens să funcționeze pentru o perioadă. În astfel de cazuri, legea oferă două opțiuni clare: suspendarea activității SRL-ului sau dizolvarea urmată de radiere. Alegerea depinde de planurile tale de viitor și de modul în care vrei să gestionezi compania.

Suspendarea activității SRL-ului

Suspendarea activității este soluția potrivită atunci când vrei să păstrezi SRL-ul activ din punct de vedere legal, dar fără să desfășori efectiv activități economice. Mulți antreprenori aleg această variantă atunci când își reorganizează afacerea, reduc cheltuielile sau își reevaluează direcția de business.

Aspecte importante privind suspendarea unui SRL:

• Suspendarea se poate face pentru o perioadă de maximum 3 ani consecutivi.

• Cererea se depune la Oficiul Național al Registrului Comerțului (ONRC), împreună cu hotărârea asociaților care confirmă decizia de suspendare.

• În timpul suspendării, SRL-ul nu poate desfășura activitate economică, nu poate emite facturi și nu poate avea angajați activi.

• Chiar și așa, SRL-ul trebuie să își mențină evidența contabilă, să depună declarațiile aferente și să respecte obligațiile fiscale minime.

• Dacă perioada de 3 ani trece fără reluarea activității, autoritățile pot iniția procedura de radiere din oficiu.

Suspendarea activității este o măsură temporară care îți oferă o gură de aer atunci când nu vrei să închizi definitiv SRL-ul, dar nici să acumulezi cheltuieli inutile. Poți relua activitatea oricând, fără a fi nevoie să o iei de la zero cu o nouă înființare.

Dizolvarea și radierea SRL-ului

Dizolvarea urmată de radierea SRL-ului înseamnă închiderea definitivă a firmei și eliminarea sa din registrele oficiale. Această opțiune se aplică atunci când activitatea SRL-ului nu mai este viabilă, nu mai există interes economic sau antreprenorul decide să închidă complet afacerea.

Etapele principale pentru dizolvarea unui SRL sunt:

1. Adoptarea unei hotărâri a asociaților privind dizolvarea firmei.

2. Depunerea documentelor la ONRC, inclusiv cererea de dizolvare, actul constitutiv actualizat, hotărârea și declarațiile obligatorii.

3. Publicarea hotărârii în Monitorul Oficial, pentru informarea creditorilor și a terților interesați.

4. Lichidarea patrimoniului SRL-ului, prin plata datoriilor și împărțirea activelor rămase între asociați.

5. Radierea din evidențele ANAF și ONRC, moment care marchează închiderea oficială a SRL-ului.

Durata procedurii poate fi între 30 și 90 de zile, în funcție de complexitatea cazului, existența datoriilor și ritmul de procesare al instituțiilor.

Înainte de a decide între suspendare și dizolvare, e bine să discuți cu un contabil sau un avocat specializat în drept comercial. Aceștia te pot ajuta să alegi varianta potrivită în funcție de situația fiscală și obiectivele tale.

Dacă știi că vrei să păstrezi deschisă posibilitatea de a relua activitatea, suspendarea SRL-ului este varianta cea mai simplă și mai economică. În schimb, dacă vrei să închizi complet firma și să nu mai ai nicio obligație, dizolvarea și radierea SRL-ului reprezintă soluția corectă și definitivă.

13. Greșeli frecvente la înființarea unui SRL

Mulți antreprenori debutanți fac aceleași erori când își înființează un SRL, ceea ce poate duce la costuri suplimentare sau întârzieri.

Cele mai comune greșeli sunt:

• alegerea greșită a codului CAEN

• lipsa unui contabil încă din prima zi

• neclaritatea în privința statutului fiscal

• omisiunea acordurilor pentru sediu social

• neînțelegerea obligațiilor legale privind TVA, impozite și declarații

Pentru a evita aceste probleme, este recomandat să colaborezi cu un consultant fiscal sau o firmă specializată în înființarea de SRL-uri.

14. Merită să înființezi un SRL în România?

Răspunsul este da, atâta timp cât ești pregătit pentru responsabilitățile care vin odată cu statutul de administrator. Un SRL îți oferă siguranță juridică, credibilitate în fața clienților și o bază solidă pentru dezvoltarea afacerii tale.

Pe termen lung, un SRL este mai avantajos decât alte forme juridice, mai ales dacă intenționezi să crești, să angajezi personal sau să atragi investiții.

Succesul unui SRL nu ține doar de forma legală, ci de seriozitatea cu care tratezi toate aspectele: fiscalitate, contabilitate, strategie și viziune.

Contactează ContaExpertis:

Iași

0766 490 019

contact@contaexpertis.ro

www.contaexpertis.ro

https://www.facebook.com/contaexpertis 

Pentru a reveni pe prima pagină.